ОБЗОР ПРЕССЫ «ВОСТОЧНЫЙ ЭКСПРЕСС»: Горячая линия
О ЗАДЕРЖКАХ НА РАБОТЕ
– Начальник каждый день заставляет мужа задерживаться на работе, объясняя это тем, что у него ненормированный рабочий день. Правомерно ли это?
Наталья
Онлайниспекция.рф утверждает, что нет, неправомерно.
Ненормированный рабочий день – особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут по распоряжению работодателя при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих трудовых функций за пределами установленной для них продолжительности рабочего времени.
Систематическое привлечение работника к работе за пределами установленной продолжительности рабочего времени может рассматриваться органами, осуществляющими надзор и контроль, и судебными органами как сверхурочная работа, за которую положена соответствующая компенсация. Кроме того, привлечение к сверхурочной работе осуществляется в определенных случаях и порядке.
Если работодатель нарушает условия режима ненормированного рабочего дня, и вы считаете, что ваши права нарушены, вы можете обратиться за защитой своих прав в территориальный орган Роструда – государственную инспекцию труда, а также в суд.
Ненормированный рабочий день – особый режим работы, в соответствии с которым отдельные работники могут по распоряжению работодателя при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих трудовых функций за пределами установленной для них продолжительности рабочего времени.
Систематическое привлечение работника к работе за пределами установленной продолжительности рабочего времени может рассматриваться органами, осуществляющими надзор и контроль, и судебными органами как сверхурочная работа, за которую положена соответствующая компенсация. Кроме того, привлечение к сверхурочной работе осуществляется в определенных случаях и порядке.
Если работодатель нарушает условия режима ненормированного рабочего дня, и вы считаете, что ваши права нарушены, вы можете обратиться за защитой своих прав в территориальный орган Роструда – государственную инспекцию труда, а также в суд.
О МУЗЫКЕ В НОЧНОЕ ВРЕМЯ
– Что делать, если соседи не реагируют на просьбу выключить музыку в ночное время?
Виталий
Если соседи не реагируют на просьбы выключить музыку в ночное время, вызовите сотрудников правоохранительных органов. Они составят протокол по факту правонарушения. Также можно вызвать участкового. Он тоже может привлечь нарушителя к административной ответственности. Но если это первое нарушение тишины, соседи отделаются только предупреждением. Штраф назначат при повторном нарушении.
Физическим лицам, которые нарушают тишину, придется заплатить от 500 до 1 тысячи рублей. Должностным лицам – от 1 до 2 тысяч рублей. Для ИП без образования юридического лица штраф составит от 1 до 2 тысяч рублей и приостановка деятельности до 90 дней. Административная ответственность для юридических лиц представляет собой штраф от 10 до 20 тысяч рублей и приостановку деятельности до 90 суток.
Физическим лицам, которые нарушают тишину, придется заплатить от 500 до 1 тысячи рублей. Должностным лицам – от 1 до 2 тысяч рублей. Для ИП без образования юридического лица штраф составит от 1 до 2 тысяч рублей и приостановка деятельности до 90 дней. Административная ответственность для юридических лиц представляет собой штраф от 10 до 20 тысяч рублей и приостановку деятельности до 90 суток.
О ЕДИНОМ ПОСОБИИ
– Может ли наша семья получить единое пособие, если у нас имеется вклад в банке?
Антонина
Социальный фонд России по ЛНР утверждает, что наличие вклада не является ограничением для получения пособия.
Единое пособие могут получать нуждающиеся семьи и при наличии вкладов, если:
– доход от вклада, то есть проценты по вкладу, ниже прожиточного минимума в регионе;
– доход от вклада больше прожиточного минимума в регионе, но вклад был закрыт за 6 месяцев до обращения за пособием или раньше.
Обращаем внимание: доходы от вклада учитываются при расчете среднедушевого дохода семьи.
Единое пособие могут получать нуждающиеся семьи и при наличии вкладов, если:
– доход от вклада, то есть проценты по вкладу, ниже прожиточного минимума в регионе;
– доход от вклада больше прожиточного минимума в регионе, но вклад был закрыт за 6 месяцев до обращения за пособием или раньше.
Обращаем внимание: доходы от вклада учитываются при расчете среднедушевого дохода семьи.
О ДОПОЛНИТЕЛЬНОМ ОТПУСКЕ
– Услышал новость о том, что чернобыльцы имеют право взять дополнительный отпуск. Что для этого нужно?
Александр
Люди, подвергшиеся воздействию радиации вследствие аварии на Чернобыльской АЭС, имеют право на дополнительный отпуск продолжительностью 14 календарных дней.
Для оформления оплаты отпуска необходимо подать заявление в клиентскую службу Социального фонда России.
Понадобятся следующие документы:
– паспорт гражданина РФ;
– справка о размере среднего заработка с указанием причитающейся к выплате итоговой суммы (указывается цифрами и прописью) и периода, за который предоставляется отпуск, за подписью руководителя организации и главного бухгалтера (с расшифровкой подписи), заверенную печатью организации;
– удостоверение участника ликвидации аварии на ЧАЭС;
– справка о периоде участия в ликвидации ЧАЭС.
Для оформления оплаты отпуска необходимо подать заявление в клиентскую службу Социального фонда России.
Понадобятся следующие документы:
– паспорт гражданина РФ;
– справка о размере среднего заработка с указанием причитающейся к выплате итоговой суммы (указывается цифрами и прописью) и периода, за который предоставляется отпуск, за подписью руководителя организации и главного бухгалтера (с расшифровкой подписи), заверенную печатью организации;
– удостоверение участника ликвидации аварии на ЧАЭС;
– справка о периоде участия в ликвидации ЧАЭС.
По материалам газеты «Восточный Экспресс»
